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传授创新思维实用技法及应用,培养团队通过发散思维,形成共振,为解决问题提供大量的良方。
构建具有企业特色的成熟的辅导带教体系,形成良好企业文化和管理传承机制,形成固化体系,解决效果落地问题,使辅导带教落到实处。
领悟职业经理人的时间管理观念;寻找适合自身的时间管理方式;了解时间管理的基本法则;提供行之有效的方法,获得最佳时间效率。
让学员掌握商务谈判语言的类型和语言的控制原则,明确何时说什么、怎么说等最本质最重要的问题。
切实改变参训者的谈判思维和判断决策方式,增加决策准确率和判断成功率。
帮助参训公安机关建立危机处置谈判体系,使一线处置干警和各级领导明确危机谈判的正确处置体系与处置策略。